人生的价值，往往在于不断迎接挑战并超越自我的过程中得以彰显。在旭海，有这样一位员工，他以无畏的勇气、敏锐的洞察力和不懈的努力，在每一个工作岗位上书写着属于自己的辉煌篇章。他就是方正，现任旭海津药委托储运部与顺博医疗物流管理部的经理，一个用实际行动诠释坚守初心“珍惜旭海给的机会，来就好好干”的精神典范。

尽职尽责，从点滴做起

          自2014年加入旭海人资行政部起，方正便以高度的责任心和敬业精神赢得了“方总管”的美誉。这一称号，不仅是对他工作能力的认可，更是对他无私奉献精神的颂扬。面对物流中心仓储与车队管理的新挑战，作为初学者的他，没有退缩，而是选择在实践中学习，在挑战中成长。他创新性地实施分班制，有效解决了车辆进出时间限制的问题，确保了物流工作的顺畅进行。疫情期间，他更是身先士卒，加班加点，确保防疫物资的及时配送，为公司的社会责任担当贡献了自己的力量。

管理有方，创新驱动发展

         在旭海津药物流中心的管理岗位上，方正展现出了卓越的管理才能和创新能力。他通过建立动盘机制，大幅降低了错误率，从一个月10多次的错误率提升至两三个月一次，大幅提升了物流中心的工作质量和效率。面对疫情带来的挑战，他灵活调整工作策略，实施一人多岗模式，确保了部门工作的连续性和稳定性。此外，在与师帅公司的合作中，他精心策划并高效执行了搬家计划，成功解决了后续问题，为公司赢得了宝贵的时间和资源。他带领的旭海津药物流中心团队，于2020年荣获红桥区工人先锋号、2022年荣获天津市工人先锋号荣誉，为他的管理生涯增添了浓墨重彩的一笔。

勇于担当，再创新辉煌

         今年5月，方正又接过了顺博物流管理部的重担。面对新的环境和新的挑战，他再次展现出了非凡的领导力和执行力。他亲自带领团队，顶着酷暑，用一个月的时间完成了原材料库、成品库、经营品库及商业品库的整理工作。这一过程中，他不仅身体力行，更以身作则，激励了团队成员共同奋斗的决心和信心。在此基础上，方正还巧妙地运用过往的成功管理经验，创新性地推行了员工间的学习交流机制，鼓励物流管理部在工厂办公的员工相互学习，拓宽知识视野，提升综合技能，今年十月将正式启动。这一举措将为构建更加灵活高效的团队结构奠定了坚实的基础，预示着顺博物流管理部在方正的带领下，正稳步迈向更加高效、协同发展的新阶段。

严苛管理，不忘初心

        “从物流中心离开的，没有几个人说我好”方正说道，尽管严苛的管理风格让他在“好人缘”上有所牺牲，但他深知，只有高标准、严要求，才能带出一支高效、专业的团队。他始终铭记自己的初心，坚守在岗位上，用实际行动诠释着“好好干”的承诺。在他看来，个人的荣誉和成就远不及团队的成长和公司的成功来得重要。

         方正的非凡旅程，是旭海精神中不懈挑战与自我超越的光辉典范，深刻映射出每一位旭海人追求卓越、实现价值的坚定信念。展望未来，方正将秉持这份初心与热忱，持续在实践的熔炉中淬炼自我，不断学习新知，精进技能，以更加饱满的热情和更加坚韧的毅力，迎接每一个未知的挑战。他深知，每一次挑战都是成长的契机，每一次跨越都是价值的升华。因此，方正已整装待发，准备在旭海这片广阔的天地中，继续迎接新的挑战，书写属于自己的辉煌篇章，同时也激励着周围的每一个人，共同开创更加灿烂的明天。